2023年度化學(xué)公司“學(xué)習(xí)型組織”評(píng)比活動(dòng)暨成果分享會(huì)成功舉辦
發(fā)表時(shí)間:2023-12-15   瀏覽次數(shù):   作者:戴慧麗
  為提升學(xué)習(xí)型組織創(chuàng)建管理水平,提高員工隊(duì)伍素質(zhì),12月11日下午,緊扣“新做法 新經(jīng)驗(yàn) 新成效”目標(biāo)導(dǎo)向,華峰化學(xué)公司舉辦2023年度“學(xué)習(xí)型組織”評(píng)比暨成果分享會(huì)。

  本次活動(dòng)由公司黨總支主辦,工會(huì)委員會(huì)協(xié)辦,企業(yè)管理部具體實(shí)施。制造部葉國建經(jīng)理、HSE部張威輝經(jīng)理、熱電公司王云龍副經(jīng)理、倉儲(chǔ)中心郭楓副經(jīng)理、化學(xué)黨總支吳海峰副書記及工會(huì)陳永武副主席等六人受邀出席并擔(dān)任現(xiàn)場評(píng)委。

  近一年時(shí)間里,經(jīng)過前期督導(dǎo)、中期檢查、現(xiàn)場考核打分和現(xiàn)場匯報(bào)演講等流程,10個(gè)班組最終進(jìn)入年終評(píng)比暨成果分享會(huì)環(huán)節(jié)。

  本次匯報(bào)采取新做法,提升各部門員工的參與度,通過掃描屏幕二維碼,增添觀眾打分環(huán)節(jié)。匯報(bào)總分由前期現(xiàn)場考評(píng)分?jǐn)?shù)占比70%、現(xiàn)場評(píng)委打分占比25%和觀眾評(píng)分占比5%共同計(jì)算得出。經(jīng)過評(píng)比,機(jī)電D、熱電生產(chǎn)運(yùn)行白班、紡絲E、營銷部、聚合D和化驗(yàn)室獲評(píng)華峰化學(xué)2023年度“最佳學(xué)習(xí)型組織”稱號(hào),同時(shí),機(jī)電Z、紡絲D1等7個(gè)團(tuán)隊(duì)獲評(píng)“優(yōu)秀學(xué)習(xí)型組織”稱號(hào)。

  會(huì)上,HSE部應(yīng)急中心、紡絲E著重對(duì)特色學(xué)習(xí)載體形式、特色內(nèi)容進(jìn)行講解,分享技能比武落實(shí)和操作規(guī)程微課化等學(xué)習(xí)新做法;機(jī)電Z、熱電生產(chǎn)運(yùn)行白班和營銷部圍繞提質(zhì)增效,分享了創(chuàng)建目標(biāo)具體化、崗位經(jīng)驗(yàn)分享全員化、飛書管理電子化等創(chuàng)建新經(jīng)驗(yàn);機(jī)電D和紡絲D1則重點(diǎn)圍繞QC攻關(guān)和精益生產(chǎn)項(xiàng)目,分享學(xué)習(xí)型組織創(chuàng)建帶來的團(tuán)隊(duì)學(xué)習(xí)力、凝聚力提升成果。

  隨后,制造部葉國建經(jīng)理和熱電公司王云龍副經(jīng)理分別作點(diǎn)評(píng)分享。葉國建經(jīng)理指出,學(xué)習(xí)型組織創(chuàng)建要以效益提升為目標(biāo),各崗位要圍繞生產(chǎn)經(jīng)營痛點(diǎn),結(jié)合生產(chǎn)實(shí)際抓效益。王云龍副經(jīng)理則肯定了參評(píng)班組創(chuàng)建的經(jīng)驗(yàn)分享,表示將繼續(xù)在熱電推廣有效經(jīng)驗(yàn),助力學(xué)習(xí)型班組創(chuàng)建再提升。最后,黨總支吳海峰副書記回顧學(xué)習(xí)型組織年度創(chuàng)建過程,并結(jié)合學(xué)習(xí)型組織創(chuàng)建意義、創(chuàng)建難點(diǎn)和創(chuàng)建亮點(diǎn)三個(gè)方面進(jìn)行了總結(jié)。


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